HR- und Gehaltsabrechnungssoftware
Beste HRM-Software auf Deutsch!
HRM ist eine der besten HR- und Gehaltsabrechnungssoftware auf Deutsch. Das schicke Design der Benutzeroberfläche und die Gesamtleistung der Software sind im Vergleich zu auf dem Markt erhältlicher Software sehr gut. Die Software verfolgt das Grundgehalt eines Mitarbeiters, Gehaltsabrechnung, Urlaub, Anwesenheit, Darlehen, Gehaltserhöhungen, spätes Management usw.
Mitarbeiterführung spielt eine wichtige Rolle in einer Organisation. Ein Mitarbeiter kann über diese Software detaillierte Berichte einreichen. Als Administrator können Sie die Datenbank aller Mitarbeiter ganz einfach pflegen. Dank dieser Software werden Sie nie wieder nach diesem Aktenschrank suchen.
HR-Management-Software – Alles in Einem
Das elektronische Speichern von Informationen kann die Effizienz beim Aufzeichnen und Auffinden von Informationen verbessern. HR-Software, die von Unternehmen verwendet wird, kann dort von Vorteil sein, wo Informationen routinemäßig verloren gehen oder verlegt werden oder wo große Schränke benötigt werden, um die Informationen einer großen Belegschaft aufzunehmen.
Allgemeine Mitarbeiterinformationen
Fügen Sie Aufgabenlisten hinzu, abonnieren Sie die gesamte Aufgabenliste oder weisen Sie ihre Aufgaben einer oder mehreren Personen zu, um eine klare Verteilung der Verantwortlichkeiten an einem Ort zu gewährleisten.
Offizieller Mitarbeiter-Info-Eintrag
Teilen Sie Aufgaben in kleinere und überschaubare Teilaufgaben auf und wählen Sie die Beauftragten aus, um festzulegen, wer an welchem Teil arbeitet.
Mitarbeiter-Referenzinformationen
Fügen Sie einen eindeutigen Kontext hinzu, indem Sie benutzerdefinierte Labels verwenden, um Aufgaben zu differenzieren, zu priorisieren und zu organisieren. Filtern Sie eine Liste aller Aufgaben unter einem Label.
Eintrag erhöhen
Teilen Sie Aufgaben in kleinere und überschaubare Teilaufgaben auf und wählen Sie die Beauftragten aus, um festzulegen, wer an welchem Teil arbeitet.
Vorabanpassungseintrag
Fügen Sie einen eindeutigen Kontext hinzu, indem Sie benutzerdefinierte Labels verwenden, um Aufgaben zu differenzieren, zu priorisieren und zu organisieren. Filtern Sie eine Liste aller Aufgaben unter einem Label.
Mobile Rechnungserfassung
Teilen Sie Aufgaben in kleinere und überschaubare Teilaufgaben auf und wählen Sie die Beauftragten aus, um festzulegen, wer an welchem Teil arbeitet.
PF-Zuweisungseintrag (Masse)
Fügen Sie einen eindeutigen Kontext hinzu, indem Sie benutzerdefinierte Labels verwenden, um Aufgaben zu differenzieren, zu priorisieren und zu organisieren. Filtern Sie eine Liste aller Aufgaben unter einem Label.